各位亲爱的狮友,2018年7月1日,狮子会又开启了一个新的年度。希望在2018-2019年度,我们每个人都有新的担当,也有新的作为。在过去的一个年度里,我们中山狮子友大家心在一起、爱在一起,相互鼓励,倾心服务,服务人次超过10万,狮友们也在服务中获得了成长。回首2017-2018年度,心中有无限感动、感恩和感谢。感动于狮友们服务社会中无私忘我的奉献;感恩与每一位狮友的遇见,狮子历程中大家相互搀扶共同成长;感谢每一位狮友的支持、包容和陪伴。
今天,我们又将踏上新的征程,为了狮子会的公益事业,为了那些需要我们的人。2018-2019年度是挑战与机遇并存的年度,清理整顿,让我们的心更加净化,让我们的组织更规范发展,这是一次挑战也是一次发展机遇,我们一定要做好清理整顿工作,落到实处。2018-2019是服务为先的年度,“我们服务”的口号引领全球140多万狮友投身到各项社会服务中,每人服务100人次,是我们坚持的目标。服务的规范化、实效化,服务项目的品牌化是我们的行动。正已助人,服务社会是我们永远铭记的宗旨。为更多的人提供更多的帮助,是我们的爱的奉献。
2018-2019年度是继续发展的年度,我们“让服务成为习惯”,一起去创造,一起去发展。在过去的一个年度促进了会务和服务的发展,有很多故事温暖着我们。在新的年度里希望大家继续坚持规范的会务、有效的服务、广泛的宣传、扎实的狮务学习并积极捐款捐物;坚持回访那些受助者,讲他们的故事,讲狮友的故事,讲好狮子会故事。
狮子生活对于我们每一个人都是一种公益实践,在这个实践中让我们的生命都有了不同的体验。正己助人、服务社会不应该只是一句口号,更应该是每一位狮友的身体力行和发自内心的改变。
让我们心在一起、爱在一起,为需要的人做更多的服务,让我们一起去传播正能量,一起去创造幸福美好的生活,创造中山代表处会更加美好的明天。
潘伟科主任:《中山代表处1819年度工作计划》
今年度,中山代表处工作以规范服务、会务、财务为基础,创造更多狮友参与服务的机会,营造快乐慈善氛围,把中山代表处打造成每一个会员都有呈现机会,和成长空间的平台,让狮友拥有自豪感。
核心关键词:规范、快乐、自豪
(一)规范工作:规范是我们开展一切活动的前提,规范也为我们生存和发展提供了保障。
1、一切工作的开展前提必须围绕在党和政府的方针政策,热爱国家,坚持中国共产党的领导和积极配合中山市残疾人联合会打造具有中国特色的狮子会。2、认真学习广东狮子会的相关制度和手册内容,认真执行,并加大宣传和执行力度。(1)加强“3T”(GLT、GMT、GST)对各服务队开展活动的指引,为各服务队运行规范提供保障。(2)加强学习和培训,今年度开展干事统一培训和领导狮友的交流和学习。(3)代表处成员将积极参与各服务队服务和会务,确保参与每支服务队活动两次以上,为服务队的规范运作提供保障。
(二)快乐:快乐公益,是提高狮友参与度的重要条件之一,也是我们每一个狮友所追求的1、加加强狮子会文化和组长架构的建设。(1)服务队在规范发展的前提下,一切运作作围绕狮子会的的“六大文化”进行:尊重与嘉许民主与轮庄传承与陪伴多元与包容交流与礼仪学习与成长(2)加强服务队队长团队成员各尽其其职的作用,减轻当届队长的压力,让更多人参与服务队的运作,发挥我们民主的文化,使大家轻松愉快。2、营造快乐氛围,以感恩、尊重、嘉许为常态3、成立运动俱乐部,组织狮友一起运动相相互交流。(三)自豪:今年度会员满意度目标达到90%以上,让狮友拥有自豪感。(1)服务是我们狮子会存在的价值,加强服务的质量和宣传力度,并力开展两次以上大型联合服务活动,让政府和社会相信并认同狮子会。
(2)狮子会不仅是慈善服务平台,也是狮友相互交流学习、自我净化、共同成长的平台。
广东狮子会中山代表处主任:潘伟科
广东狮子会香江服务队现任队长、中山代表处1819年度GST主席、大汇堂红木(唐百年家居)董事长:胡春龙狮兄
尊敬的中山代表处领导狮友、队长同学们、委员会主席们:
大家中午好![微笑]
依据中山代表处办公成员和领导狮友的要求,我们代表处GST(中文名称:全球服务发展团队)统筹的18个委员会服务工作的开展有以下几个方面:
1.首先感谢代表处各委员会主席的勇于担当和付出[玫瑰]本年度各委员会主席是由中山12支服务队推荐出来有丰富服务经验、具有较强组织能力的狮友担任,并经过中山代表处办公成员认真审议而最终确定的委员会主席名单,代表处领导狮友对我们本年度委员会主席寄予厚望,希望我们在本年度能做实事(杜绝空挂职现象),用实际行动将广东狮子会中山代表处的服务朝更健康、更积极的方向发展。[太阳]
2.中山代表处委员会主席首先要明确各自担任委员会的职责(可以在广东狮子会官网查询相关服务项目),学习服务规范、服务内容、服务案例,才能更有效去统筹所担任委员会在中山的大型联合服务,并有能力去协助12支服务队所对应的服务项目,虽然我们很多狮友都是刚刚担任代表处新一届委员会主席,可能对服务标准和流程不太熟悉,但我们可以边学边干,狮子会就是给予我们学习成长和历练的平台。
3.我们委员会主席分别来自中山12支服务队,各服务队都有其突出的品牌服务项目,大家可以通过本群交流、共享服务信息促成以下效果:
A.服务共享(联合服务):邀请中山全体狮友参与各项服务,尽可能让更多狮友参与更多服务(提高服务参与度),有利于狮友通过服务建立联谊、从而让中山狮友更友好团结。
B.资源整合、集中力量办大事:有些社会需求高但服务费用也较高,单支服务队的财力和人员有限,举办起来压力大,因此我们可以通过资源整合去共同举办社会影响力较大的服务。
4.区会各委员会定期举行的联席会议经常邀请广东各代表处委员会主席参加,我们中山委员会主席尽量抽时间出席和对接,把区会的联席会议内容分享到本群,让大家了解到服务的最新动态(如前天我们的爱芯工程委员会主席潘立雄狮兄到广州参加了爱芯工程联席会议[强])
5.根据广东狮子会1819年度计划,扎根于本地社区服务和做深度服务,提高狮子会在本地社区正面影响力和提升政府单位认可度,增强狮友的自豪感和获得感,有利激励狮友们持续为本地社区做一些力所能及的服务。
6.本群的狮友构成有:代表处领导狮友、各服务队年度队长、各委员会主席、代表处干事。我们的主要分工如下:
A.代表处领导狮友给我们建议和指导,提供区会和市残联的一些资源、人员对接,促成联合服务。
B.当届队长对接本队和队友、代表处GST工作,给委员会主席开展工作提供坚强保障、并在事前、事中、事后过程给予监督,保证服务在可控范围内。
C.委员会主席用实际行动的出席参与、统筹大型活动和协助有需要协助的服务队去有效开展服务工作。
D.代表处干事敏慧把我们达成一致的联合服务、各友队的服务发布到本群和代表处会员群,让中山狮友都能及时了解代表处GST委员会和各服务队的服务开展情况,并及时参与其中。
2018-2019年度是挑战与机遇并存的年度,清理整顿,让我们的心更加净化,让我们的组织更规范发展。在新的年度“让服务成为习惯”,我们一起继续坚持规范的会务、有效的服务、广泛的宣传、扎实的狮务学习,讲狮友的故事,讲好狮子会故事。
以上是本年度中山代表处GST的工作细节和分工,不足之处请多多指正。
中山代表处GST主席胡春龙
广东狮子会中山代表处办公成员名单
主任/当然成员:潘伟科
上届主任/当然成员:周恩泽
第一副主任/当然成员:彭光明
第二副主任/当然成员:李勇
秘书长/当然成员:刘平
财务长/当然成员:周彩燕
法务长/当然成员:徐周生
办公会议成员(10 名):潘伟科、周恩泽、彭光明、李勇、刘平、周彩燕、徐周生、王奕方、龙英、翟志明。
监事长(1 名):李艳娟
监事会议成员(4 名):冯浩宇、杨贤云、黄权国、曾景华
GST 主席:胡春龙
第一分区主席:王奕方
第二分区主席:翟志明
广东狮子会中山代表处2018-2019年度服务项目委员会主席名单
序号项目 姓名 所在服务队
01关爱委员会主席 彭光明(正) 香山
02血液银行委员会主席王建锡 灯都
03温馨工程委员会主席林艺升 香江
04助残委员会主席 黄桂华(正) 朝阳
05扶志助飞委员会主席陈福建 香山
06敬老委员会主席 招伟雄 隆都
07社区委员会主席 魏佳林 岐江
08幸扶工程委员会主席黄景鹍 岐江
09运动俱乐部委员会卢源强(正) 岐江
10应急委员会主席 段喜庆 良都
11糖尿病宣传委员会主席李彦霞 朝阳
12会员发展委员会主席刘 平(正) 朝阳
13和平海报委员会主席廖矢勤 香山
14星梦同航委员会主席杨学鹏(正) 英雄
15禁毒宣传与教育委员会主席邹友银 香江
16领导才能委员会主席彭树坤 香山
17新队委员会主席 潘伟科 岐江
18爱芯工程委员会主席潘立雄 良都
广东狮子会香江服务队简介
广东狮子会香江服务队是隶属于广东狮子会的第148支服务队,于2014年7月20日正式成立,今年踏入第五年。会员分别由来自中山、江西、广州、香港、珠海等多个地区企业界的优秀爱心人士组成。香江服务队的核心服务方向是“关爱困境儿童,致力社区服务”,曾多次开展、参与敬老、助学、助残、社区关爱等服务,努力为困境儿童和社区发展贡献一份爱心与力量。
香江服务队全体狮友在“学习,互勉,感恩,博爱”价值观的引导下,将时刻谨记“关爱困境儿童,参与社区服务,动员社会资源,共建和谐社会”的使命,持续快乐地付出,以达成“做服务社会,快乐慈善的传播者”这一美好的服务队愿景。
愿景:做服务社会、快乐慈善的传播者!
使命:关爱困境儿童,参与社区服务,动员社会资源,共建和谐社会
价值观:学习,互勉,感恩,博爱
广东狮子会香江服务队2018-2019年度会员名单
上届队长:陈永德狮兄
创队队长:龙 英狮姐
第一副队长:邹友银狮兄
第二副队长:涂丽娟狮兄
第三副队长:马海静狮兄
《1819年度办公会议成员》
